淺談企業文化
陳銀花在(zai)(zai)(zai)(zai)《從理念到(dao)行為習慣(guan)：企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化管理》一(yi)(yi)書(shu)中寫到(dao)：“企(qi)(qi)(qi)業(ye)真正存(cun)在(zai)(zai)(zai)(zai)并(bing)非是(shi)資財的(de)積累(lei)、規模的(de)擴大，而是(shi)其(qi)文(wen)化、精神的(de)存(cun)在(zai)(zai)(zai)(zai)。一(yi)(yi)旦企(qi)(qi)(qi)業(ye)失去了后者或者是(shi)形成(cheng)了某種病態(tai)的(de)文(wen)化，不(bu)論(lun)其(qi)當時(shi)的(de)市(shi)場(chang)、社(she)會(hui)(hui)利益如(ru)何，不(bu)論(lun)其(qi)在(zai)(zai)(zai)(zai)公(gong)司龐然大物中的(de)座(zuo)次如(ru)何，很快都會(hui)(hui)陷入危(wei)機(ji)之中。”在(zai)(zai)(zai)(zai)當今社(she)會(hui)(hui)經(jing)濟形勢(shi)下，企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化已成(cheng)為評判企(qi)(qi)(qi)業(ye)核(he)心(xin)競(jing)爭力的(de)重(zhong)要因素，不(bu)僅是(shi)企(qi)(qi)(qi)業(ye)的(de)靈魂，也是(shi)企(qi)(qi)(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)的(de)核(he)心(xin)支(zhi)柱，在(zai)(zai)(zai)(zai)一(yi)(yi)定程度上直接影響(xiang)著企(qi)(qi)(qi)業(ye)的(de)經(jing)營業(ye)績和發(fa)展(zhan)方向。
;“世界上一切資源(yuan)都(dou)可(ke)能(neng)枯(ku)竭(jie)，只有(you)一種資源(yuan)可(ke)以(yi)生(sheng)(sheng)生(sheng)(sheng)不息，那就(jiu)是文(wen)(wen)化。”華(hua)為(wei)總裁任正(zheng)非早在1995年(nian)便圍繞華(hua)為(wei)“精神綱領”發(fa)起了(le)“華(hua)為(wei)興亡，我的(de)責任”的(de)企業文(wen)(wen)化大討論，《華(hua)為(wei)基本(ben)法》也由此萌芽，1996年(nian)正(zheng)式定位為(wei)“管理大綱”。“勝則(ze)舉杯相慶，敗則(ze)拼死相救”“以(yi)客戶為(wei)中心，以(yi)奮斗(dou)者為(wei)本(ben)，長(chang)期堅持艱苦奮斗(dou)”等文(wen)(wen)化理念、核(he)心價值(zhi)觀不斷扎根于每個華(hua)為(wei)人的(de)內(nei)心修養，成就(jiu)了(le)華(hua)為(wei)作為(wei)中國最(zui)優秀的(de)國際化企業之一的(de)內(nei)生(sheng)(sheng)動力(li)。
2022年是紅(hong)星會(hui)展(zhan)(zhan)(zhan)實(shi)施(shi)五年發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)規劃的(de)(de)第一年，圍繞(rao)公司戰(zhan)略(lve)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)，也形成了(le)(le)獨具會(hui)展(zhan)(zhan)(zhan)行(xing)(xing)業(ye)特(te)色的(de)(de)企(qi)業(ye)文(wen)化。“展(zhan)(zhan)(zhan)達(da)全(quan)(quan)球，會(hui)引(yin)未(wei)來”描繪了(le)(le)做世界展(zhan)(zhan)(zhan)會(hui)、引(yin)行(xing)(xing)業(ye)未(wei)來的(de)(de)宏偉愿(yuan)(yuan)景(jing)；“客戶(hu)至(zhi)上(shang)、誠信篤(du)行(xing)(xing)，創新擔當(dang)(dang)”詮(quan)釋了(le)(le)作為(wei)(wei)(wei)服務型企(qi)業(ye)以(yi)客戶(hu)需(xu)求為(wei)(wei)(wei)導(dao)向、以(yi)誠信為(wei)(wei)(wei)本，以(yi)務實(shi)的(de)(de)追求、明確的(de)(de)目標(biao)、創新的(de)(de)勇氣踐行(xing)(xing)行(xing)(xing)業(ye)使命擔當(dang)(dang)的(de)(de)核(he)(he)心(xin)(xin)價值觀；“為(wei)(wei)(wei)人至(zhi)誠，為(wei)(wei)(wei)業(ye)至(zhi)精”定義了(le)(le)敬業(ye)、精益、專注、創新的(de)(de)企(qi)業(ye)精神。5月21日，紅(hong)星會(hui)展(zhan)(zhan)(zhan)羅旭總經(jing)理(li)面向全(quan)(quan)體員(yuan)工(gong)展(zhan)(zhan)(zhan)開了(le)(le)一場(chang)企(qi)業(ye)文(wen)化宣貫培訓，對企(qi)業(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)目標(biao)和企(qi)業(ye)文(wen)化進行(xing)(xing)了(le)(le)深入解(jie)讀，讓全(quan)(quan)體員(yuan)工(gong)對企(qi)業(ye)使命、發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)愿(yuan)(yuan)景(jing)、經(jing)營理(li)念(nian)等(deng)核(he)(he)心(xin)(xin)理(li)念(nian)有了(le)(le)更加清晰的(de)(de)認識，同時也為(wei)(wei)(wei)全(quan)(quan)體員(yuan)工(gong)的(de)(de)具體實(shi)踐奠定了(le)(le)工(gong)作信條和行(xing)(xing)動指南。
企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)作(zuo)為(wei)行(xing)(xing)(xing)動(dong)先導，只有(you)落實(shi)(shi)到(dao)具體行(xing)(xing)(xing)動(dong)上(shang)才(cai)能真正轉化(hua)(hua)(hua)成(cheng)為(wei)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)的(de)內(nei)生動(dong)力(li)，企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)建設，只有(you)將(jiang)(jiang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)價值取向(xiang)轉化(hua)(hua)(hua)為(wei)員工的(de)根本行(xing)(xing)(xing)動(dong)，將(jiang)(jiang)抽象(xiang)的(de)理(li)念(nian)轉化(hua)(hua)(hua)為(wei)統一的(de)思維方式和(he)(he)(he)行(xing)(xing)(xing)為(wei)準(zhun)則，才(cai)能形成(cheng)人人自(zi)(zi)覺(jue)參(can)與的(de)有(you)效的(de)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)運作(zuo)模式。作(zuo)為(wei)紅星(xing)會(hui)展(zhan)(zhan)的(de)一名中(zhong)層干部，不僅要(yao)將(jiang)(jiang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)熟記(ji)于(yu)(yu)心，更要(yao)將(jiang)(jiang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)實(shi)(shi)踐于(yu)(yu)行(xing)(xing)(xing)。立足自(zi)(zi)身崗位實(shi)(shi)踐，一是(shi)要(yao)以(yi)三省吾身的(de)自(zi)(zi)律提(ti)升精(jing)神覺(jue)悟，在(zai)思想(xiang)行(xing)(xing)(xing)動(dong)上(shang)深刻理(li)解和(he)(he)(he)領會(hui)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)的(de)實(shi)(shi)質內(nei)涵，以(yi)身作(zuo)則，嚴于(yu)(yu)律己，將(jiang)(jiang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)(hua)內(nei)化(hua)(hua)(hua)于(yu)(yu)思、外化(hua)(hua)(hua)于(yu)(yu)形、固化(hua)(hua)(hua)于(yu)(yu)體，提(ti)升個人專業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)技能和(he)(he)(he)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)修養；二(er)是(shi)要(yao)以(yi)客戶(hu)至(zhi)上(shang)的(de)理(li)念(nian)提(ti)升服務質量，在(zai)策劃執行(xing)(xing)(xing)中(zhong)聚(ju)焦行(xing)(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)動(dong)態與企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)需求(qiu)(qiu)，圍(wei)繞展(zhan)(zhan)會(hui)主題創新展(zhan)(zhan)會(hui)亮點與賣點，將(jiang)(jiang)客戶(hu)至(zhi)上(shang)融入到(dao)招商招展(zhan)(zhan)、營銷(xiao)推廣(guang)、供需對接(jie)等各(ge)個環節，秉承(cheng)專業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)化(hua)(hua)(hua)、細致化(hua)(hua)(hua)理(li)念(nian)，夯(hang)實(shi)(shi)展(zhan)(zhan)會(hui)平臺功能影響；三是(shi)要(yao)以(yi)創新擔當的(de)勇(yong)氣貫徹于(yu)(yu)各(ge)項工作(zuo)成(cheng)果的(de)落地，在(zai)目標(biao)執行(xing)(xing)(xing)中(zhong)發(fa)揚精(jing)益求(qiu)(qiu)精(jing)的(de)工匠精(jing)神，高(gao)(gao)標(biao)準(zhun)、高(gao)(gao)質量、高(gao)(gao)要(yao)求(qiu)(qiu)辦(ban)好每一場展(zhan)(zhan)會(hui)。
; 一群人(ren)，一條(tiao)心，一起拼(pin)，才會(hui)贏。只有每(mei)一位紅星(xing)會(hui)展人(ren)都加入企業(ye)文化的(de)行(xing)動(dong)者和(he)傳(chuan)播(bo)者隊伍(wu)，才能緊密圍繞公司(si)“立足(zu)(zu)湖南、面向全球，立足(zu)(zu)農業(ye)、延伸產(chan)業(ye)，立足(zu)(zu)產(chan)業(ye)、突出重點”的(de)戰略定位，打造以客戶(hu)需求為導(dao)向、以引領行(xing)業(ye)為己任、創新最(zui)具價值的(de)會(hui)展平臺。
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